ผู้อำนวยการฝ่ายขาย
Paragon Car Rental Co., Ltd.*สร้างทีมขาย ดูแลยอดขาย แต่ละเดือนให้ถึงเป้าหมายที่บริษัทฯ กำหนด
1.ตรวจสอบรายงานยอดขายประจำสัปดาห์ของทีมขายระยะสั้นและระยะยาว
2.ทำสรุปรายงานยอดขายพร้อมติดตามกระตุ้นยอดขายของทีมขายทั้งระยะสั้นและระยะยาว
3.ทำสรุปรายงานทั้งหมดของฝ่ายขาย
4.กำกับควบคุมขยายฐานลูกค้าให้ครอบคลุมทั่วประเทศ
5.วางแผนการขายและศึกษาตลาดคู่แข่ง
6.อบรม สอนงาน ให้ความรู้ ให้คำแนะนำในการปฏิบัติงาน มอบหมายงานและตรวจสอบการขายงานของพนักงานระดับหัวหน้า
7.ทำตารางคำนวณราคาค่าเช่ารถยนต์ให้พนักงานขายพร้อมเช็คกำหนดส่งมอบรถยนต์ให้พนักงานขาย
8.ตรวจสอบความถูกต้องและเซ็นต์รับรองการอนุมัติเปิดเครดิตลูกค้าใหม่
9.ตรวจสอบความถูกต้องและเซ็นต์อนุมัติใบเสนอราคา
10.ตรวจสอบความถูกต้องและเซ็นต์อนุมัติใบสั่งซื้อรถใหม่
11.ตรวจสอบอีเมล์ล/ค และตอบอีเมล์ลูกค้ากลับ
12.ตรวจสอบอีเมล์ภายใน และตอบอีเมล์กลับ
13.ตรวจสอบรายละเอียดเอกสารสำคัญของล/ค
14.พิจารณาบันทึกขออนุมัติของพนักงานขายและนำเสนอทางผู้บริหารอนุมัติลำดับถัดไป
15.พิจารณาขออนุมัติราคาขายของพนักงานขาย
16.นำเสนอกรรมการอนุมัติราคาขายในกรณีพิเศษ
17.เข้าพบลูกค้าทุกไตรมาส
18.เข้าพบลูกค้าเพื่อนำเสนองานขายใหม่
19.เข้าพบล/ค เพื่อส่งรถ
20.เข้าพบล/คเพื่อติดตามแก้ปัญหาและเข้าร่วมประชุม
21.ติดตามทวงถามยอดหนี้ค้างชำระเกิน 30 วัน แต่ไม่เกิน 60 วันจากลูกค้า
22.กำกับควบคุมการทำงานในระบบของพนักงานธุรการในฝ่าย
23.ตรวจสอบความถูกต้องและเซ็นต์อนุมัติการเบิกค่าใช้จ่ายๆของพนักงานขาย
24.ประชุมผู้จัดการฝ่าย
25.ประชุมกรรมการบริหาร
26.ประชุมเซลล์
27.ประชุมเซลล์ร่วมกับฝ่ายอื่นที่เกี่ยวข้อง
28.ประชุมร่วมกับฝ่ายระยะสั้น (UT)
29.ประชุมร่วม(อื่นๆ) ตามวาระ
30.คิดค่าคอมมิชชั่นประจำเดือน
31.วางแผนยอดการขายประจำปี
32.วางแผนยอดการขายประจำเดือน
33.วิเคราะห์ปัญหาของลูกค้าเกิดขึ้น หาแนวทางแก้ไข
34.สัมภาษณ์พนักงานที่จะรับเข้ามาทำงานในฝ่ายขาย
35.จัดอบรมพนักงานแต่ละแผนกของฝ่ายขาย
36.แก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าที่เกิดขึ้น
37. เดินทางไปพบล/คร่วมกับเซลล์ในพื้นที่ต่างจังหวัด
38.อ่านและวิเคราะห์เนื้อหาของสัญญาเช่ากรณีล/คขอแก้ไขสัญญาเช่าก่อนนำเสนอกรรมการ
39.ดำเนินการวางแผนของสวัสดีปีใหม่ล/ค ประจำปี
40.กำกับและควบคุมความถูกต้องของงานในระบบ Carpro
41.ปฎิบัติงานตามที่ได้รับมอบหมายเพิ่มเติมจากผู้บังคับบัญชาเป็นระยะๆ
วุฒิการศึกษา (Education Background) ปริญญาตรีขึ้นไป
ประสบการณ์ (Professional Experience) สายงานขาย(รถเช่า) 10 ปี ขึ้นไป
ทักษะ ความเป็นผู้นำ วิเคราะห์ข้อมูล การสื่อสาร การสร้างความสัมพันธ์ที่ดี การวางแผนกลยุทธ์ การฝึกอบรม
คุณสมบัติอื่นๆ เช่น ผ่านการอบรม / สัมมนา / ดูงาน
- 5-day work week
- Social security
- Health insurance
- Accident Insurance
- Employee's uniform
- Annual trip or party
- Performance/results-based bonus