1. จัดซื้อจัดจ้างภาครัฐ
- วางแผนและควบคุมการจัดซื้อจัดจ้างตามระเบียบราชการและนโยบายขององค์กร
- จัดทำและตรวจสอบเอกสารที่เกี่ยวข้องกับการจัดซื้อจัดจ้าง เพื่อให้เป็นไปตามกฎหมายและข้อกำหนดต่าง ๆ
- บริหารจัดการกระบวนการจัดซื้อจัดจ้างอย่างมีประสิทธิภาพ รวมถึงการคัดเลือกผู้ขาย การเจรจาต่อรอง และการตรวจรับสินค้า/บริการ
- ประสานงานและให้คำปรึกษากับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องทั้งภายในและภายนอกองค์กร
- ตรวจสอบและควบคุมการใช้งบประมาณที่เกี่ยวข้องกับการจัดซื้อจัดจ้างให้สอดคล้องกับแผนงาน
- วิเคราะห์และประเมินผลการจัดซื้อจัดจ้างเพื่อปรับปรุงและเพิ่มประสิทธิภาพในการดำเนินงาน
2. บริหารงานทั่วไปและธุรการ
- ดูแลและควบคุมงานธุรการต่าง ๆ ภายในองค์กร เช่น การจัดการเอกสาร การจัดเก็บข้อมูล และการประสานงานระหว่างหน่วยงาน
- จัดการและควบคุมงานสำนักงานให้ดำเนินไปอย่างมีประสิทธิภาพ รวมถึงการบริหารอุปกรณ์และสิ่งอำนวยความสะดวกต่าง ๆ
- จัดการและบริหารทะเบียนทรัพย์สิน ควบคุมดูแลทรัพย์สิน ตรวจนับและจำหน่ายทรัพย์สิน ให้เป็นไปตามพระราชบัญญัติการจัดซื้อจัดจ้างและการบริหารพัสดุภาครัฐ พ.ศ. 2560
- วางแผนและจัดการงานบริหารทรัพยากรมนุษย์และการเงินที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินงานประจำวันขององค์กร
- สนับสนุนงานด้านการจัดประชุมและงานกิจกรรมองค์กร รวมถึงการจัดทำรายงานสรุปการประชุมและเอกสารต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้อง
- ดูแลการปฏิบัติตามนโยบายและระเบียบข้อบังคับขององค์กรในส่วนที่เกี่ยวข้องกับการบริหารงานทั่วไป
3.งานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย